Mide y Desarrolla el Liderazgo de Personas, Equipos y Culturas Organizacionales
Maneja y soluciona conflictos crónicos, desarrolla a tus colaboradores, fortalece el liderazgo y aumenta la competitividad y productividad de la organización a través de optimizar las interacciones y roles de individuos, equipos y culturas organizacionales.
Beneficios de Nuestro Modelo
Reporte Integral con resultados númericos y confiables
Generamos un documento con más de 10 reportes basados en el Modelo SYMLOG© (SYstem for the Multiple Level Observation of Groups) y en el Interaction Process Analysis (IPA) method desarrollado por Robert F. Bales PhD (1916-2004) de la Universidad de Harvard.
Genera planes de acción para mejorar la efecividad individual, grupal y organizacional
La medición sola no es de utilidad, ésta sirve como primer paso para etapas posteriores (coaching individual y grupal, Planeación Estratégica, Taller de Alto Consenso, Teambuilding, entre otras herramientas).
Promueve el logro de resultados manteniendo la unidad del equipo
Promoverás efectivamente los valores que contribuyen a la unificación del trabajo en equipo, reduciendo significativamente los conflictos crónicos de valor que polarizan y dañan a los equipos.
Conoce más sobre SYMLOG
Danos la oportunidad de presentarte SYMLOG
Certificados en la Metodología avanzada de SYMLOG
Somos el único despacho certificado en la Metodología SYMLOG, hemos contribuido en el desarrollo de liderazgo de empresas, organismos y culturas.
Dr. Ricardo Hirata, consultor senior
Consultor Senior con más de 14 años implementando la metodología SYMLOG.
Diseñamos tu estrategia
Entendemos que no basta con la Medición y la Retroalimentación. Te acompañamos en la elección y diseño de la estrategia que mejor se adapte a tu organización.